马赛主席：引入青木拉比奥特因球队有雄心勃勃 没想德泽尔比会来

10月9日讯 马赛主席朗格利亚承受《队报》专访，谈到格林伍德、拉比奥特以及德泽尔比等论题。

朗格利亚谈德泽尔比的到来："他是一个潜力巨大的教练，需求找到一个彻底符合的项目，让全部人都到达一起"

桑保利、图德尔，现在是德泽尔比。为什么他可能会执教两三个赛季，而其别人只待了一年就离开了?

“我没有水晶球（预知未来）。(他微笑着说)在咱们开端评论时，罗伯托-德泽尔比就了解马赛的气氛，这家沙龙的DNA。在他的曩昔，他现现已历过这种充溢热情的气氛。从心理上讲，这对我来说很重要。

“第二点是:他是一位年青的教练(45岁)，现已领导过中期项目，比方在萨索洛(2018-2021)，他有才能树立一支球队，刻画一种认同感。这种现代化、创新式的教练让你可以看得更远。”

你最喜爱的是他特别像你，对吗?

“我常常想到这一点:‘你早上醒来，问自己为什么要从事足球。’有不计其数个理由，对吧?我记住5岁时在球场上的情形。在与德泽尔比的第一次谈话中，我问他为什么想成为教练，他说:"我太喜爱足球了，我会去马里奥-里加蒙蒂球场(布雷西亚的球场，以一位前意大利国脚命名)看竞赛，那感觉太棒了。"这很像我，在日常日子中，我感觉他是一个我可以共享更多东西的人，而不仅仅是根本的教练-主席联系。”

怎么压服这样一位教练，他在英超联赛——他此前在国际最好的联赛中，在布莱顿拿着巨额薪水?

“这是一项团体作业，我不会把全部劳绩归于自己。多人为罗伯托的到来做出了奉献，无论是梅迪(贝纳蒂亚)、吉奥瓦尼-罗西(自6月起担任马赛体育总监)，我知道他很久了，他给了我在萨索洛担任球探负责人的时机。

“事实上，全部都源于一个不可能完成的愿望。有一天，一个朋友给我打电话，告诉我一个独家新闻，比媒体报道早了一周:"甭说出去，但德泽尔比正在解约他与布莱顿的合同。"咱们和梅迪评论后决议给他打电话。为什么不试试呢?在接下来的几周里，虽然成功的时机不大，咱们仍是耐性地坚持联系。然后有一天，他也开端对马赛感兴趣了。”

本年春天，他与一些大沙龙进行了评论，但它们无法给他他想要的自在。你们可以为他量身定制这个项目吗?

“他是一位潜力巨大、水平极高的教练，需求找到一个彻底符合的项目，让全部人从老板到全部管理层都到达一起。罗伯托向咱们要求的正是这种一起性。他并没有要求全部都为他而做，不是这样的。他乃至想向弗兰克解说他的项目和愿景。”

你们与伊戈尔-图德尔和马塞利诺也有一起的行为准则。为什么这次与他会更成功?

“由于咱们从曩昔的过错中吸取了经历。在马赛，教练的方位无疑是最杂乱的，由于他承受着最大的压力。假如你喜爱这种压力，那就现已是一个优势了。上一年赛季，我企图更多地从日常作业中脱身出来，我看到了像马赛这样的沙龙里教练需求处理的业务是多么繁复。假如他有必要处理全部问题，比方医疗问题、训练场地问题、出行中的费事...正因如此，咱们请来了吉奥瓦尼-罗西，他十分了解教练，为人十分镇定，可以充任与教练之间的缓冲;咱们也请来了一位体能总监(马塞洛-伊亚)，他是技能团队和医疗团队之间仅有的联络人。”

你是怎么在运动和财政方面压服像格林伍德或皮埃尔-埃米尔-霍伊比耶尔这样的球员的?

“经过一个大志壮志的项目。在财政层面，考虑到咱们本赛季没有欧战，咱们有必要承当职责，所以第一年咱们都做出了献身，以此来发动一个新的经济模式。”

9月份，你们引入拉比奥特，而这个方位现已人员足够。在没有欧冠的状况下，这不是奢华吗?

“这对沙龙来说是一个巨大的时机。咱们决议既要有大志，一起又要有要求。我要求全部团队取得额定的商业收入，以便可以引入拉比奥特。这在8月30日之前是没有方案的。现在咱们有必要发明额定收入，让全部人都到达同一水平。”

关于这些意外开销，老板的态度是什么?

“当梅迪告诉我有引入拉比奥的可能性时，这有点像德泽尔比教练的状况。首先要做的是打电话给监事会解说，其次是向弗兰克解说。每个人都坚持一起:咱们承当财政危险以寻求体育成功，这将在未来带来更多报答。

“在我的方位上，很明显，具有像他这样安稳、坚决的老板是一个巨大的优势。当我在剖析全部数据以引入阿德里安时，弗兰克对我说:"咱们上!"好吧，我有必要把工作做好，但你的老板，他有信仰。”

在转会商场期间，你的态度是什么?

“凭仗我在这个范畴多年的活跃经历，我想全面监督，远离日常业务。但是，这个夏天，当某个事例与沙龙战略不符，当商洽堕入僵局时，我就会介入。我坚持间隔以便给出正确的主张。”